Hvis du føler dig nervøs før en jobsamtale, vil det nye AI-værktøj kaldet Google Interview Warmup hjælpe dig med at øve dig på forhånd. Google har nu et værktøj til at hjælpe kandidater med at praktisere jobsamtaler. Det er rigtigt, at jobsamtaler kan være stressende. Du kan øve dig og være mere forberedt, før du går til et interview takket være Googles nye værktøj.
Hvad er Google Interview Warmup-værktøj?
Interview Warmup-værktøjet fra Googles Artificial Intelligence (AI) til at hjælpe folk med at øve sig i at svare på jobsamtalespørgsmål i en række forskellige brancher. Programmet er en del af Grow with Google og Career Certification-programmerne. Oprindeligt blev teknologien skabt for at hjælpe Google Career Certificate-studerende i deres jobsøgning. Værktøjet er nu gjort tilgængeligt for alle.
“Interview Warmup er et værktøj, der lader enhver øve sig i at besvare interviewspørgsmål for at blive mere selvsikker og fortrolig med interviewprocessen. Dine svar transskriberes i realtid, så du kan gennemgå, hvad du sagde, og opdage mønstre i dine svar.”
Interview Warmup-værktøjet giver brugerne mulighed for at øve sig i at besvare de oftest stillede interviewspørgsmål og jobspecifikke, som er valgt af en professionel inden for deres felt ved hjælp af stemme-til-tekst eller tastaturet.
Hvordan bruger man Google Interview Warmup-værktøj?
Vælg din drømmekarriere blandt de givne muligheder. Du vil derefter blive bedt om at gennemføre en uformel samtale, som omfatter fem spørgsmål, der er udvalgt tilfældigt. Brugere kan også vælge deres egne forespørgsler baseret på anbefalinger fra fagfolk på området.
Der er tre slags spørgsmål: Det ene består af en gennemgang af din tidligere træning og erfaringer, det andet handler om, hvordan du ville reagere på specifikke begivenheder, og det tredje er baseret på den stilling, du søger.
Interviewspørgsmålene vises et efter et på skærmen. Brugere skal læse og lytte omhyggeligt til hvert spørgsmål, vælge “Svar” og derefter begynde at tale. Klik på “Udført”, når dit svar er færdigt. Respondenternes ord optages i realtid.
Brugere kan vurdere deres brug af jobrelaterede sætninger, hvor hyppigt identiske ord bruges, og om de tog fat på de vigtigste talepunkter derfra.
“Talking points”-indsigten bruger maskinlæring til at identificere de emner, du dækkede i dit svar, såsom dine færdigheder, erfaring og erfaringer. Når du gennemgår et svar, vil du se transskriptionen og den indsigt, der kan identificere mønstre i det, du sagde. Dette er kun forslag og observationer. Du bestemmer, hvor godt du svarer på spørgsmålene.”
Google Interview Warmup vil ikke gemme eller dele dine svar. Brugere kan gemme deres svar, kopiere og indsætte teksten i et separat dokument eller downloade hele transskriptionen ved afslutningen af interviewet.
Googles nyeste værktøj kan tilgås via de seneste versioner af Chrome til Mac, Windows og Android. Den kan også bruges på iPhones med Safari. Hvis du vil lære, hvordan du installerer Chrome-udvidelser på Android, så gå ind!
AI spiller en afgørende rolle i rekruttering
AI er blevet mere og mere populært inden for rekruttering og har hjulpet mange virksomheder gennem hele processen.
For eksempel har Infosys lanceret initiativet Reskill and Restart, en gratis online platform, der forbinder arbejdsgivere med jobsøgende og potentielle ansættelser baseret på færdigheder og interesser snarere end uddannelse eller baggrund.
Hundredvis af personer har omkvalificeret sig til mere lukrative og givende karrierer i it-sektoren takket være platformen. Pymetrics har også spillet en vigtig rolle i processen med deres AI-drevne beskæftigelsesudvælgelsesteknologier. Faktisk er AI afgørende for dagens rekruttering, og vi kan ikke vente med at se, hvad det ellers vil bringe. Vidste du, at NFT’er, der er udviklet af kunstig intelligens, ankommer for at bringe avatarer til live?
